貴社のご要望にあわせたオンサイト研修をご提供
このような企業の方には、是非ともオンサイト研修をお勧め致します。
- 自社の新入社員レベルにあわせて講座を進めてほしい
- 自社の独自講座を含めて実施したい
- 講座の日程を自由に設定したい
その他ご要望にあわせた研修をご提供いたします。
emTech Academy オンサイト研修の特徴
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01
貴社のご要望を確実にコースで実現
コンテンツを開発した講師が貴社のご要望を細かくヒアリングし、コース内容をカスタマイズ。
カスタマイズは、各講座レベル、日数、講座の内容、演習課題のレベルなど、さらには貴社向け独自講座を開発することも可能です。 -
02
研修後の達成目標を明確にし、個人別のきめ細かい指導を実現
貴社の研修ご担当者と講師との間で講座単位の報告会を開催、個人別の進捗状況・課題を共有し、受講者への個人別指導を実施します。
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03
新入社員研修後のフォローアップにも責任をもって対応
新入社員研修後は、各部署へ配属された後で受講者が現場で感じるスキル不足、経験不足をフォローアップ研修という形でサポート。
また、新入社員だけでなく、中堅社員向けの研修も提供しており、体系的な人材育成システムの構築をご支援いたします。
助成金をご活用いただくことで、人材育成費用を大幅に削減できます。
厚生労働省の人材開発支援助成金を活用できます。年間500件以上の研修計画の申請サポート実績があります。
お客様毎に専任のサポート担当者がつき、助成金活用をガイドいたします。
95％のお客様が人材開発支援助成金をご活用しています。
助成金について詳しく見る
研修・申請状況をリアルタイムで共有
便利な情報をオンラインで見える化
研修に関する情報を取得できる「新入社員研修 お客様サポートサイト」がご利用できます。お客様サポートサイトでは、研修受講に関する情報【研修サポート】と、助成金に関する情報や支援も分かりやすく解説する【申請サポート】があります。
【研修サポート】では、受講者の研修状況を日々確認、報告書のダウンロードなどが出来ます。
【申請サポート】では、登録情報確認と登録内容の修正など助成金申請のご案内をしております。
